一年春作首，万事竞争先。龙年首季，陕煤集团张家峁矿业公司全面贯彻集团公司、股份公司各项决策部署，锚定“一坚持五强化五提升”安全发展思路，紧扣安全实践落点发力，持续强化要素保障，优化项目服务，以开局即决战的姿态，全力以赴推进矿井安全提质、提速、提效，为公司高质量发展开好局、起好步提供坚实的安全保障。

　　深化认识 夯实安全生产“奠基石”

　　早春伊始，公司秉承陕煤集团“管理效能提升年”的总体要求，按照陕西煤业“01558”安全工作思路，以安全生产三“零”为目标，下发公司安全生产１号文，明确全年8方面29项重点工作及安全工作目标，制定2024年安全生产目标考核方案，认真学习关于安全生产重要论述，扎实贯彻落实《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》《煤矿重大事故隐患判定标准》《陕西省安全生产条例》“一规程四细则”、陕西省煤矿六条标准等规定，引导各级管理人员树牢安全发展理念，强意识、守规矩、促发展，为2024“开门红”保驾护航。

　　全面布控 筑牢安全生产“硬堡垒”

　　从目标分解到责任落实，从隐蔽治理到源头管控，从双重预防到风险防控……公司通过制定安全目标分解清单、全员签订安全生产承诺书、实施“网格化”安全管理、开展“1＋4＋Ｎ”安全风险辨识评估、持续推进ＮＯＳＡ安健环体系建设等一系列措施，不断量化体系建设落地。

　　同时公司加快智能安全保障体系建设，健全完善井上下视频监控管理制度，试行组建网监队伍，重点完善风险评估阈值、双防评级标准、安全综合预警、智能管控等内容，建成以煤矿智能安全保障系统为核心的安全监管体系，利用视频监控24小时实时监督各生产区域、重点生产环节、高风险作业等行为，充分发挥煤矿智能安全保障体系作用，做到精准施策，全面布控，全力建起高质量发展安全堡垒。

　　“三不放松”撑起安全生产“保护伞”

　　紧紧抓牢、落实三方面重点注意事项，为安全生产撑起“保护伞”。一不放松全员安全培训考核。利用“素质兴安”全员安全培训考试系统，落实“逢查必考”要求，常态化开展每月一次的全员安全知识培训和考试，以考促学、以奖促学，激发工作职工培训学习积极性，不断提升员工安全知识水平。二不放松完善安全警示教育制度。常态化开展“每日一题”“每天一案例”“现身说法”等活动，提升全员事故防范意识；同时梳理“身边”发生的事故案例，修订“历史上的今天”事故汇编，总结事故教训，以身边的事故案例警示职工，使安全深入人心。三不放松人的不安全行为治理。深化严规范反“三违”攻坚行动成果，完善不安全行为管理制度，突出管控重点，从制度上约束职工行为。

　　新的号角已经吹响，新的征程已经启航。让我们迎着和煦的春风，“开足马力”保安全、促生产，脚踏实地夯实安全生产基础，向目标冲刺，奋力谱写矿井高质量安全发展新篇章。