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用“五大行动”为中国式现代化陕西篇章贡献人社力量

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来源:和谐陕西网 作者:胡鑫 发布时间:2023-05-22 17:19:38

  中国—中亚峰会前夕,习近平总书记专门听取陕西省委和省政府工作汇报,他强调“着眼全国大局,发挥自身优势,明确主攻方向,奋力谱写中国式现代化建设的陕西篇章”。作为政府综合部门和窗口单位,人社部门承担着人力资源和社会保障职能,这些工作面向千家万户、关系民生大计,直接影响人民切身利益和社会发展大局,全体人社干部应在六个方面鼓足干劲、拼出闯劲、砥砺韧劲,让三秦百姓的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。


  聚精会神抓党建。党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。人社系统要把学思践悟党的二十大精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务,让习近平新时代中国特色社会主义思想在人社系列落地生根、开花结果。人社干部尤其是党员干部,要时常扪心“四问”:党员是什么?入党为什么?在党干什么?为党留什么?坚定“四个自信”,端正意识形态,真正弄明白听谁的、信谁的、跟谁走。要心存“国之大者”,拿出舍我其谁的自信和情怀,围绕“民生为本,人才优先”工作主线,确定“路线图”、绘好“时间表”、 制定“任务书”,将习近平来陕重要讲话重要指示落实到具体工作中,如期高质量完成年度任务和长远目标,确保人力资源得以发展,社会保障更为有力。


  多措并举稳就业。就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程,是社会稳定的重要保障。人社系统要夯责任、强政策、拓举措,将就业优先政策落实落细落到位。具体来讲,要充分发挥“秦云就业”小程序“就业红娘”作用,用好用活用足就业基地、社区工厂、孵化基地,通过“线上+线下”招聘方式帮助农民工、脱贫群众、退伍军人、高校毕业生、就业困难人员等重点群体稳岗就业。通过“以工代训”及订单、定向、定岗等模式培训一批高素质从业者,打造一批人才抢手、就业不愁的劳务品牌,培育一批素质过硬、技术娴熟的技能人才,让就业成为三秦百姓增收致富的“金钥匙”。


  促改严管提社保。社会保障是人民生活的安全网和社会运行的稳定器。人社系统要扩宣传、提服务、防风险“三措并举”,深入开展“政策上门”行动,抓好困难群体社保代缴,推动社保从“广覆盖”向“全覆盖”迈进。要设立社保“打包办”窗口,推广“互联网+社保服务”,加大社保卡“全业务用卡”应用场景,推动养老、失业、工伤三领域保险业务“一窗通办”“一网通办”“一卡通办”,打通智慧人社“最后一公里”。在规范基金管理、打击死亡冒领、核查工伤现场等方面强化举措,不断筑牢社会保障“安全网”。


  立足实际聚人才。人才资源是第一资源 。人社系统要一手促改革,大力实施人才强省战略,有序推进人事管理、薪酬分配、职称评审、档案建设等方面深化改革,为广大干部植厚干事创业沃土。一手拓渠道,坚持“引进来”和“走出去”并举,千方百计开展“招才引智”行动,推动更多专业人才,特别是高技能人才、稀缺人才向陕西聚集,牵住经济社会发展人才支撑“牛鼻子”。


  多管齐下创和谐。和谐劳动关系是构建和谐社会的基础,是经济平稳较快发展的保障。人社系统要全面构建协调、调解、仲裁、监察相结合的劳动关系处理机制,合力筑牢劳动者权益“保障墙”。要深入实施劳动关系“和谐同行”三年行动,开展“地毯式”排查、“拉网式”检查、“雷霆式”执法,着力破除民营企业零散用工“讨薪难”症结。加大“互联网+调解仲裁”的推广和使用,加强同行业部门联合检查、监督、执法力度,不断提升劳动关系治理能力和治理水平,为中国式现代化建设营造和谐稳定环境。(胡鑫)


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责任编辑:顾宸宇